PT GED Lintas Indonesia kembali menyelenggarakan Rapat Kerja Tahunan (RAKER) 2026 sebagai momentum strategis untuk mengevaluasi kinerja perusahaan sekaligus merumuskan arah bisnis yang lebih terarah dan berkelanjutan. Forum tahunan ini menjadi ruang kolaborasi antara manajemen, divisi, dan cabang untuk menyelaraskan visi, strategi, serta prioritas perusahaan dalam menghadapi dinamika industri logistik dan kurir yang terus berkembang.


Mengusung tema “Transformasi Digital, Efisiensi Operasional, dan Pertumbuhan Profitabel”, RAKER 2026 menegaskan komitmen PT GED Lintas Indonesia dalam memperkuat daya saing melalui inovasi teknologi, optimalisasi proses bisnis, serta strategi pertumbuhan yang terukur. Kegiatan ini dilaksanakan pada 29–31 Januari 2026 dan diikuti oleh Direktur GED, kepala dari setiap kantor cabang GED, dan juga kepala dan head dari masing-masing divisi di kantor pusat GED.

Hari Pertama: Penyelarasan Strategi Perusahaan
Contents
Hari pertama RAKER 2026 menjadi titik awal penyelarasan strategi perusahaan. Pembukaan RAKER disampaikan oleh Direktur GED, Bapak Rendra Papantsa. Dilanjutkan dengan pemaparan dari Divisi Operasional, Pricing, CDC, dan Marketing. Setiap divisi menyampaikan capaian kinerja, tantangan yang dihadapi, serta rencana strategis tahun 2026 yang selaras dengan agenda transformasi digital, peningkatan efisiensi operasional, dan penguatan profitabilitas. Diskusi yang berlangsung tidak hanya bersifat evaluatif, tetapi juga visioner, dengan fokus pada inovasi dan pengembangan model bisnis yang adaptif.

Hari Kedua: Strategi Cabang dan Fungsi Pendukung
Memasuki hari kedua, fokus rapat kerja diarahkan pada pemaparan strategi cabang dan fungsi pendukung perusahaan. Cabang Bandung, Surabaya, Balikpapan, dan Semarang mempresentasikan rencana pengembangan wilayah serta peluang pertumbuhan bisnis. Sementara itu, divisi HR dan Legal, General Affairs (GA), Finance, Accounting, dan IT menyampaikan inisiatif strategis untuk mendukung tata kelola perusahaan, penguatan sistem, serta optimalisasi kinerja setiap divisi secara menyeluruh.

Sesi diskusi dan tanya jawab menjadi ruang strategis untuk menyelaraskan target bisnis, mengidentifikasi peluang pertumbuhan, serta merumuskan solusi atas tantangan operasional. Melalui dialog lintas fungsi ini, PT GED Lintas Indonesia memastikan setiap strategi yang dirancang memiliki dasar data yang kuat, relevansi bisnis yang tinggi, serta kesiapan implementasi di seluruh lini.

Kebersamaan dan Penguatan Sinergi
Selain forum strategis, RAKER 2026 juga diisi dengan agenda kebersamaan melalui kunjungan ke kawasan wisata Ciwidey, Kawah Putih, dan Rengganis. Serta menyempatkan untuk berkunjung ke GED Cabang Bandung. Aktivitas ini menjadi simbol penguatan sinergi dan budaya kolaborasi perusahaan, sekaligus menegaskan bahwa transformasi organisasi tidak hanya dibangun melalui strategi bisnis, tetapi juga melalui kekuatan tim dan budaya kerja yang solid.

Melalui Rapat Kerja Tahunan 2026, PT GED Lintas Indonesia menegaskan komitmennya untuk terus bertransformasi, berinovasi, dan bertumbuh secara berkelanjutan. Dengan mengintegrasikan transformasi digital, efisiensi operasional, dan pertumbuhan profitabel dalam setiap lini bisnis, perusahaan siap melangkah lebih jauh dalam memberikan layanan logistik dan kurir yang andal, efisien, dan bernilai tambah bagi pelanggan serta mitra bisnis.







